藕塘鎮(zhèn)一直以來(lái)高度重視選派幫扶干部履職能力的建設(shè),，探索推行“四化四提高”,，與選派幫扶干部思想上同向,、幫扶上同心,、工作上同步,，為脫貧攻堅(jiān),、黨的建設(shè),、鄉(xiāng)村振興加油助力。

 一是制度化學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)能力,。該鎮(zhèn)制定選派幫扶干部學(xué)習(xí)管理辦法，通過(guò)自己學(xué),、集中學(xué),、交流學(xué)，教育引導(dǎo)他們用科學(xué)的理論指導(dǎo)幫扶實(shí)踐,。組織選派村觀摩交流12余次,，看特色產(chǎn)業(yè)、學(xué)先進(jìn)方法,、找?guī)头霾罹?、促能力提高，有效推?dòng)了基層黨建和脫貧攻堅(jiān)等多項(xiàng)工作,。大徐村第一書記,、駐村工作隊(duì)長(zhǎng)周仁君，通過(guò)考察學(xué)習(xí)推動(dòng)本村各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,，發(fā)表了《淺議扶貧資金投向與鄉(xiāng)村振興》等十幾篇文章,，引起了強(qiáng)烈的社會(huì)反響，被譽(yù)為田埂隊(duì)長(zhǎng),、板凳隊(duì)長(zhǎng),、市場(chǎng)隊(duì)長(zhǎng)。

二是人性化管理,，提高工作動(dòng)力,。在抓好工作的同時(shí)，關(guān)心關(guān)愛(ài)選派幫扶干部,。2019年以來(lái),，選派干部參加藕塘鎮(zhèn)重要會(huì)議15余次，學(xué)習(xí)培訓(xùn)4次,，座談會(huì)2次，讓他們?cè)诠ぷ魃嫌小胺较蚋小?，在心理上有“歸屬感”,，在思想上有“親情感”。同時(shí)積極做好選派幫扶干部吃住在村的后勤保障工作，每個(gè)月到選派干部吃住地2次,，切實(shí)了解生活中遇到的問(wèn)題,，確保他們既“身安”又“心安”。

三是項(xiàng)目化發(fā)展,，提高振興潛力,。發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展是“一抓雙促”重要工作,。組織選派干部在4個(gè)貧困村先后實(shí)施了溫氏養(yǎng)豬,、糧食烘干、藕蝦養(yǎng)殖,、光伏發(fā)電等“一村一品”項(xiàng)目,，增加了村級(jí)集體收入和貧困戶收入。

四是社會(huì)化支持,，提高發(fā)展活力,。引導(dǎo)他們挖掘自身人脈、信息資源,，主動(dòng)為選派干部牽線搭橋,，共爭(zhēng)取到對(duì)村集體、群眾,、貧困戶的社會(huì)化支持幫扶8余次,，獲得社會(huì)扶貧資金150多萬(wàn)元，解決了一大批過(guò)去村級(jí)辦不到,、群眾想不到,、貧困戶做不到的事情，實(shí)現(xiàn)了“四兩撥千斤”目標(biāo),，村級(jí)發(fā)展,、貧困戶脫貧呈現(xiàn)出蓬勃活力。（藕塘鎮(zhèn) 陳玲）